HCT Systems について

信じていることを軸に、場所をつくる

HCT Systems は、ベトナムのテクノロジー企業です。HCT は Human Centric Technology の略で、頭文字から後付けで考えた標語ではなく、この会社が存在する理由そのものです。

私たちの歩み

なぜ始めたのか

私たちの夢はいつも、自分たちが本当に信じているものを形にすることでした。すなわち、技術によって人々の暮らしをよくすることです。

会社をつくること以上に、同じ価値観を分かち合い、互いを信頼し、長く共に成長していける場所をつくりたいと考えていました。自分たちで意思決定し、自分たちの文化を形づくり、意味のある挑戦を追いかけられる場所を。

私たちは、ただプロジェクトを納品して対価を受け取りたいわけではありません。信頼と献身、そして心からの配慮にもとづく長期的な関係を、パートナーの皆さまと築いていきたいのです。

完全な当事者意識とコミットメントがあってはじめて、本当に意味のある、持続可能なものを生み出せると信じています。

社名について

先に言葉があり、頭文字はあとからついてきました。3 つの言葉にはそれぞれ具体的な重みがあり、合わせて読むと、判断に迷う場面で私たちが何を基準にするのかがそのまま表れています。

Human - 人
目指してきたのはソフトウェアそのものではなく、技術で人々の暮らしをよくすることでした。つくったシステムは必ず誰かのもとに届きます。使う人、運用する人、深夜に呼び出される人。その人たちのための仕事です。
Centric - 中心に
「中心に」という言葉には代償が伴います。人を大切にすると語る会社は多くありますが、中心に置くとは、人を基準に決めるということです。納期と近道と誰かの負担がぶつかったときは人の側に寄せて判断し、それで計画が変わるならその理由もお伝えします。
Technology - 技術
技術は目的ではなく手段です。AI・クラウド・セキュリティ・ソフトウェア開発は私たちの専門ですが、問われるのは画面の向こうの暮らしが実際によくなったかどうかです。そこを満たさない仕事は、どれほど見栄えがしてもつくる価値がないと考えています。

働き方

技術より人を先に
技術的な判断は最終的に必ず誰かに届きます。利用者、運用担当者、深夜に呼び出されるエンジニア。設計はその人たちに向けて行います。
完全な当事者意識
中途半端に解決した状態で「ここまでが範囲です」とはお返ししません。つくったものには責任を負います。
誠実な助言
もっと簡単な方法で足りるとき、その機能をつくる価値がないとき、私たちが適任でないときは、そう申し上げます。仕事を失うこともありますが、それでもそうします。
量より質
来た依頼をすべて受けるより、少数をきちんとやり切ることを選びます。
学び続けること
道具は数か月ごとに変わります。好奇心は福利厚生ではなく、仕事の一部です。
持続可能なペース
疲弊した人間は疲弊するシステムをつくります。長く続けるつもりだからこそ、長期を前提に計画します。

会社概要

何をつくろうとされているのか、ぜひお聞かせください。